จดหมายข่าว

ปัจจุบันในจังหวัดสมุทรสาครที่บริษัทของเราอยู่ มีชาวเมียนมาร์ประมาณ 3 ล้านคนอาศัยอยู่ เนื่องจากใกล้ทะเล ตั้งแต่สมัยโบราณจึงมีการเจริญเติบโตจากการแปรรูปผลิตภัณฑ์ทะเล และชาวเมียนมาร์จำนวนมากได้ตั้งถิ่นฐานเป็นแรงงานในกระบวนการแปรรูปเหล่านั้น เมื่อไม่นานมานี้โรงงานแปรรูปเครื่องจักรก็เพิ่มมากขึ้น ทำให้มีชาวเมียนมาร์จำนวนมากทำงานในอุตสาหกรรมการแปรรูปที่แม่นยำ พนักงานของบริษัทเราได้รับวีซ่าทำงานเป็นระยะเวลา 1 ปี และทำการต่ออายุทุกปี โดยจะกลับบ้านประมาณทุก 3-4 ปี และใช้เวลาประมาณ 1 เดือนกับครอบครัว ก่อนที่จะได้รับวีซ่าทำงานใหม่และกลับมาทำงานที่โรงงาน ในแง่นี้อัตราการตั้งถิ่นฐานของชาวเมียนมาร์จึงสูงมาก และมีหลายคนที่ทำงานในตำแหน่งเดียวกันมานานถึง 10 ปี การมีพนักงานที่มีความมุ่งมั่นและมีความเสถียรในการทำงานในอุตสาหกรรมการผลิตที่ต้องการความเชี่ยวชาญ จึงเป็นสิ่งที่มีค่าสำหรับการใช้ประโยชน์

ส่วนใหญ่ของพนักงานมาจากพื้นที่รอบๆ เมืองหลวงเนปิดอ และการเดินทางกลับบ้านใช้เวลาถึง 2.5 วันต่อเที่ยว การเดินทางจากโรงงานไปยังแม่ฮ่องสอนในประเทศไทยใช้เวลานั่งรถบัสประมาณ 6 ชั่วโมง จากนั้นต้องข้ามชายแดนและนั่งรถบัสต่อไปยังเมืองหลวงเนปิดอใช้เวลาประมาณ 30 ชั่วโมง (เนื่องจากค่าใช้จ่าย ไม่มีใครที่เดินทางกลับบ้านโดยใช้เครื่องบิน) ดังนั้นจึงไม่มีใครที่เดินทางกลับบ้านทุกปีเลย

พนักงานชาวเมียนมาร์ของบริษัทเราประมาณ 80% แต่งงานแล้ว และส่วนใหญ่เป็นครอบครัวที่ทำงานทั้งคู่ โดยอาศัยอยู่ในที่พักสำหรับพนักงาน (ห้องคู่สมรส)
การแต่งงานของชาวเมียนมาร์เกิดขึ้นเร็ว และในกรณีของพนักงานของบริษัทเรา ส่วนใหญ่แต่งงานเมื่ออายุประมาณ 16 ปี
ปัจจุบันโครงสร้างอายุของพนักงานชาวเมียนมาร์คือ ชาย: อายุ 19 ปีถึง 40 ปี, หญิง: อายุ 18 ปีถึง 45 ปี
ครอบครัวที่มีลูกจะทิ้งลูกไว้ที่บ้านเกิด และพ่อแม่ที่บ้านเกิดจะดูแลลูกแทน ดังนั้นการกลับบ้านครั้งเดียวในปีจะเป็นเวลาที่ได้พบหน้าครอบครัว แต่ในปัจจุบันเนื่องจากสามารถโทรศัพท์หรือวีดีโอคอลฟรีผ่านโซเชียลมีเดียได้ทุกเมื่อ พวกเขาจึงรู้สึกเหมือนมีครอบครัวอยู่ใกล้ๆ ตลอดเวลา

วันอาทิตย์ซึ่งเป็นวันหยุดเพียงวันเดียว พวกเขาจะไม่ออกไปเที่ยวในเมือง แต่จะพักผ่อนอยู่ที่หอพักโดยทำอาหารเอง ฟังเพลง หรือดูเฟซบุ๊กเพื่อผ่อนคลาย โดยมีจุดมุ่งหมายหลักในการมาทำงานที่ไทยคือการทำงานอย่างขยันขันแข็งและส่งเงินเดือนส่วนใหญ่กลับไปเลี้ยงดูครอบครัว 

Ms. Nan Zali Tun (อายุ 21 ปี)　★ทำงานในแผนกควบคุมคุณภาพลูกกลิ้งยาง
		ฉันชื่อ Nan Zali Tun ชื่อเล่นคือ Uwa ฉันมาถึงประเทศไทยครั้งแรกตอนอายุ 18 ปี การทำงานในบริษัทก็เป็นครั้งแรก และตอนนี้ก็ใกล้จะครบ 4 ปีแล้วที่ฉันอยู่ในประเทศไทย ภาษาไทยของฉันยังไม่ค่อยเก่ง แต่ฉันพยายามเรียนรู้โดยการพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานและเพื่อนๆ ทุกวัน ตอนนี้ฉันพอใจกับชีวิตที่เป็นอยู่ แต่ไม่ได้กลับบ้านเกิดมานานกว่า 2 ปีแล้ว (เนื่องจากโควิด-19) ฉันอยากจะพบกับครอบครัวที่บ้านเกิดเร็วๆ นี้ค่ะ งานควบคุมคุณภาพนั้นต้องทำงานตามขั้นตอนที่กำหนดอย่างต่อเนื่องทุกวัน แต่หากเกิดปัญหาขึ้นก็ต้องตอบสนองและรายงานอย่างรวดเร็ว ซึ่งทำให้รู้สึกเครียดและตื่นเต้นในบางครั้ง แต่ในช่วงเวลานั้น ฉันรู้สึกอุ่นใจเพราะมีหัวหน้าชาวเมียนมาร์ที่ทำงานอยู่ด้วย ที่บ้านเกิดของฉันมีแต่อาชีพการเกษตรเท่านั้น เมื่อมาถึงไทยและเริ่มทำงานในโรงงาน ทุกๆ วันฉันก็รู้สึกตกใจและตื่นเต้นกับสิ่งใหม่ๆ แต่ตอนนี้ฉันก็เริ่มชินกับชีวิตที่นี่แล้ว อย่างไรก็ตาม ในปี 2021 ด้วยสถานการณ์โควิด-19 ทำให้วิธีการทำงาน การใช้ชีวิตในหอพัก และการห้ามออกนอกบ้านเป็นประสบการณ์ใหม่ทั้งหมดสำหรับฉัน ปี 2021 จึงเป็นปีที่ยุ่งมาก เครียด และรู้สึกกลัวในบางครั้ง เป้าหมายของฉันคือตั้งใจทำงานให้เต็มที่เป็นเวลา 10 ปี เก็บเงินให้มากแล้วกลับบ้านเกิดเพื่อสร้างบ้าน ตอนนี้ฉันยังไม่มีแฟน จึงทำงานอย่างหนักทุกวันและในช่วงวันหยุดก็จะสนุกกับการเย็บผ้า ซึ่งเป็นงานอดิเรก และชอบแชทกับเพื่อนร่วมงาน เพื่อนๆ และครอบครัว ในปี 2022 ฉันเชื่อว่าโควิด-19 จะสงบลง และฉันจะได้รับวันหยุดเพื่อกลับบ้านเกิดที่ชนบทของเมียนมาร์อย่างแน่นอน สิ่งที่สำคัญที่สุดสำหรับฉันในตอนนี้คือ "พ่อแม่"